在开展的“审判质效年”、“两评查”活动中，河南省汤阴县人民法院不断加强司法能力建设的同时，以审判质量、效率、效果指标为抓手，积极优化管理手段，促进了审判质效持续攀升。今年第一季度，该院民事调解撤诉率达到84%，位居全市前列。

　　党组宏观管控审判管理工作。建立科学的考核激励机制。法官调解率、上诉率、发改率、执结率等主要质效指标，成为晋职晋级的重要依据。每月召开审判指标汇报分析会，及时解决审判管理工作中出现的新情况、新问题。

　　扎实细致地做好审判管理基础性工作。精心打造审判管理工作五大平台，即：严格数据录入通报，构建精确的审判信息平台；加强数据分析点评，构建科学的决策建议平台；完善绩效考评体系，构建优质的质效管理平台；加大案件评查力度，构建全面的质量监督平台；加强审管协作配合，构建顺畅的交流沟通平台。

　　努力打造品牌亮点。针对不同部门的审判职责，该院要求树立“人无我有、人有我优、人优我新、人新我精”的理念，打造亮点和特色。