今年以来，汤阴县县法院积极采取五项举措加强法官队伍建设，全面提升法官整体素质，以确保公正廉洁执法。

　　一是加强法官培训工作。以选送法官到上级法院培训、本院组织培训等方式，不断提高法官的职业素养和庭审驾驭能力、裁判文书制作能力、法律适用能力。不定期召集各庭业务骨干召开审判工作学习讨论会，及时研究审判工作中遇到的新情况、新问题，总结审判工作经验，学习、讨论新的法律法规和司法解释，统一裁判尺度，提高法官适用法律的能力。

　　二是开展实践教育活动。通过开展“政法干警核心价值观”主题教育、“知荣辱、明是非、辨善恶”大讨论等活动，引导广大法官公正廉洁司法，筑牢司法为民的根基和主动服务意识，提高法官的自我约束能力，筑牢思想道德防线。

　　三是积极开展拓展训练活动。为培养团队精神，组织全体干警分两批到辉县万仙山进行了为期三天的野外拓展训练，让干警充分认识到自身潜能，增强自信心，激起战胜困难的勇气，提高解决问题的思维能力，认识到个人服从集体的重要性，增强了参与意识与责任意识，提高了队伍凝聚力、战斗力。

　　四是全程跟踪监督执法行为。建立干警执法档案，实行一人一档，对执法工作进行动态管理，全程监督，并将其作为干警年度评先评优、晋级晋职的参考依据，进一步规范法官的执法行为，约束法官不廉洁行为，不断推动干警执法质量和执法水平的提高，提升法院执法公信力。