汤阴县法院把队伍建设作为人民法院的根本性任务，严管厚爱，着力打造一支能吃苦、创新、奉献、战斗的干警队伍。    

　　一是狠抓制度管理。在全院上下大力营造用制度管人、用制度管事、让制度说话的工作氛围，让制度的触角触及到法院工作的方方面面。

　　二是狠抓队伍监督。通过本院督查队、廉政监督员、人大代表、政协委员等各方力量，以明查或暗访的方式进行督查，以促进队伍建设的健康发展。

　　三是狠抓考核奖惩。严格按照各项考核规定，认真抓好落实。做到每天每月一考核、每季一小结，切实做到当奖则奖、当罚则罚，摒弃只奖不罚的做法。

　　四是狠抓素质提高。积极开展各种各样的培训活动，具体由政治处牵头、审管办等部门配合，组织开展法官论坛、庭审观摩、裁判文书评比、书记员录入比赛等，同时定期参加由上级法院组织的各类培训。